Główne obowiązki
- Budowanie synergii z innymi organizacjami humanitarnymi.
- Rozwijanie i utrzymywanie silnych relacji z partnerami i innymi odpowiednimi organizacjami w celu koordynowania działań i podejść.
- Prowadzenie kompletnej i uporządkowanej dokumentacji partnerskiej dla każdego partnera.
- Współpraca z zespołami operacyjnymi w celu określenia potrzeb w zakresie podejść i narzędzi do tworzenia nowych sposobów pracy z partnerami.
- Uczestniczyć w przygotowywaniu studiów przypadku/briefów podkreślających pracę partnerstwa w celu prezentacji na różnych forach i darczyńcom.
- Zarządzanie procesem rozwoju projektu i formułowanie propozycji projektów we współpracy z programami i przy wsparciu działu finansów/administracji.
- Monitorowanie konkursów grantowych i przetargów, identyfikacja i analiza potencjalnych możliwości partnerstwa i finansowania.
- Ścisła współpraca z działami R2P ds. programów, komunikacji i rzecznictwa przy wsparciu działu finansów/administracji.
- Nawiązywanie i utrzymywanie skutecznej komunikacji z zespołem partnerów w Ukrainie.
- W oparciu o potrzeby i możliwości zidentyfikowane w koordynacji z programami, opracowanie strategii pozyskiwania funduszy w celu rozszerzenia i dywersyfikacji obecnych źródeł finansowania.
- Pełnienie funkcji osoby kontaktowej dla darczyńców.
- Prowadzenie prezentacji i szkoleń.
Wymagania zawodowe
- Wykształcenie wyższe w zakresie studiów rozwojowych, ekonomii lub rozwoju społeczno-gospodarczego, administracji biznesowej, prawa lub innej pokrewnej dziedziny.
- Doświadczenie w pozyskiwaniu funduszy od międzynarodowych darczyńców i pisaniu wniosków o dotacje.
- Dogłębne zrozumienie kontekstu ukraińskiego w Polsce.
- Zdolność do podróży służbowych.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i pisarskie, w tym komunikacja międzykulturowa, oraz umiejętność dyskretnego podejścia do spraw klientów.
- Zrozumienie międzynarodowych standardów praw człowieka i odpowiednie doświadczenie.
- Znajomość oprogramowania komputerowego (MS Word, Excel, PowerPoint).
- Doskonała znajomość języka angielskiego.
- Znajomość języka ukraińskiego i polskiego będzie dodatkowym atutem.
- Uprzejmość i dyplomacja, wykonywanie obowiązków z wrażliwością na płeć i zero tolerancji dla molestowania seksualnego.
- Zdolność do samodzielnej pracy i dotrzymywania terminów.
- Dobre umiejętności analityczne i dbałość o szczegóły.
- Zdolność do koordynowania pracy zespołowej, umiejętności przywódcze.
- Samomotywacja, zdolność do doskonalenia i rozwoju.
- Doświadczenie w przygotowywaniu materiałów szkoleniowych.
🎯 Wybranemu kandydatowi oferujemy
- Umowę do 31 marca 2024 r. z możliwością przedłużenia, w zależności od dalszego finansowania i wyników.
- Wynagrodzenie 9 000 – 10 000 PLN netto miesięcznie w zależności od doświadczenia i umiejętności
- Profesjonalne wsparcie mentorskie.
- Wesoły i energiczny zespół.
- Pracę w jednej z najlepszych organizacji pozarządowych zajmujących się prawami człowieka i pomocą humanitarną na Ukrainie.
- Poszanowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.
- Terminową wypłatę wynagrodzenia.
📩 Jeśli jesteś gotowy dołączyć do nas i stać się częścią tej ważnej pracy, wyślij swoje CV na adres resumespl@r2p.ngo z dopiskiem „Menedżer/ka ds. partnerstwa”.
➡️ Szczegółowe informacje o naborze na stanowisko Menadżera ds. partnerstwa można znaleźć na stronie Right to Protection Poland i przesłać swoje CV: https://ogloszenia.ngo.pl/421995-partnership-manager.html
Ważne: termin składania aplikacji upływa 10 grudnia 2023 r.
